IMPORTANTE: Puedes consultar quienes son los miembros del comité en la sección "Acerca de"

Temas



Enlaces

salud laboral

legislación

sindicato

actas de la Dirección

otros comités en el grupo

Otros

Archivos

Comité TRAGSEGA Madrid

Se muestran los artículos pertenecientes a Noviembre de 2005.

Resumen

Reunión de Órgano de Representación Intercentros de Tragsega

El pasado día 3 de noviembre tuvo lugar en Madrid la primera reunión del Órgano de Representación Intercentros de Tragsega (ORIT) con los representantes de la Dirección del Grupo Tragsa.

Por parte de la Dirección asistieron el Presidente del Grupo, D. Rafal Jaén; el Director General, D. Guillermo Colarte; el Director de Coordinación Territorial, D. Carlos Aranda; el Director Técnico de Tragsea, D. Ignacio Sánchez; la Directora del RR.HH., Dª Ana Mª Gil; el Subdirector de Relaciones Laborales, D. Antonio Bustillo; y representando a Relaciones Laborales, D. Carlos Ortiz.

El ORIT estaba formado por 13 personas representando a los Comités de Empresa de Badajoz, Cáceres y Madrid.

Teneis disponible el acta complete de la reunión en este enlace

08/11/2005 10:10 Enlace permanente. Tema: actas del ORIT No hay comentarios. Comentar.

El 42 % de los temporales encadena contratos en el mismo empleo

El encadenamiento de contratos afecta a 2.162.000 asalariados temporales

CC.OO. denuncia un importante volumen de fraude en la contratación temporal y exige medidas que limiten la sucesión ilegal de contratos

Según un estudio de CC.OO. basado en los datos de la EPA, 2.162.000 asalariados temporales de un total de 5.109.000 temporales (42,3%), encadenan contratos. Es decir, su contrato actual está precedido por al menos otro anterior dentro de la misma empresa.

El estudio saca a la luz que el porcentaje de asalariados temporales que encadenan contratos es el 41,5% entre los hombres y 43,4% entre las mujeres y, que en el sector público la mitad de los asalariados temporales se ven afectados por el encadenamiento de contratos. La industria es el sector donde se recurre más al encadenamiento (48,2%) seguido de la agricultura (44,2%), los servicios (43%) y la construcción (35,9%).

Por Comunidades Autónomas, el encadenamiento afecta a la mitad de los asalariados temporales en Navarra, País Vasco, Galicia, Castilla-La Mancha y Canarias. Cataluña y Castilla-León registran el porcentaje de encadenamientos más bajo, aunque por encima del 30% (ver tabla adjunta). Para CC.OO., estos datos ponen de relieve el importante volumen de fraude que existe en la contratación temporal y la necesidad de adoptar medidas encaminadas a limitar la sucesión ilegal de contratos.

 

Fuente: Comfia.CCOO

29/11/2005 09:42 Enlace permanente. Tema: noticias No hay comentarios. Comentar.


Plantilla basada en http://blogtemplates.noipo.org/

Blog creado con Blogia. Derechos de autor con . Estadísticas. Suscribir RSS. Admin.
Blogia apoya: Fundación Josep Carreras; Emprendedor ven a Iniciador Aragón.